令和8年度 ITパスポート 問54「ファシリティマネジメント」の解説

マネジメント系 ・ ファシリティマネジメント / テレワーク

ある組織では過去には全員出社して業務を遂行していたが,現在は出社とテレワークの両方を使い分けて業務を遂行している。この組織において,ファシリティマネジメントの観点で改善を図っている事例として,適切なものだけを全て挙げたものはどれか。 a 従業員のPCにインストールされたWeb会議用のソフトウェアを常に最新にし,Web会議における利便性及びセキュリティを向上させる。 b 執務室のレイアウト変更や大画面のTV会議室の設置を行い,従業員間のコミュニケーションを取りやすくする。 c 出社率を踏まえてフリーアドレスエリアの割合を増加し,オフィスを縮小させる。 d 短時間勤務や自宅外での業務を可能とする制度を導入し,様々な従業員が業務に参画しやすくする。

  1. アa, d
  2. イb
  3. ウb, c
  4. エb, d
正解と解説を見る

正解:ウ

ファシリティマネジメントは、建物・執務空間・設備を経営資源として最適に管理する取組み。

記述ごとの解説

a
ソフトウェアを最新に保つのは、IT資産管理やセキュリティ管理の領域。
b
執務室のレイアウト変更やTV会議室の設置は、施設・設備の改善。
c
出社率に合わせてフリーアドレスを増やしオフィスを縮小するのは、空間の最適化。
d
短時間勤務や自宅外勤務の制度は、人事制度の話。
解説スライド「システムを支える「設備」たち」
「ファシリティマネジメント(設備・電源・UPS)」の解説より:システムを支える「設備」たち
文章だけだと分かりにくいときは「ファシリティマネジメント(設備・電源・UPS)」を図解で見る図解と確認問題つき・登録不要

出典:令和8年度 ITパスポート試験 公開問題 問54

問題文・選択肢はIPA公開問題の原文です。解説は本サービスが独自に作成したもので、IPAの公式解説ではありません。

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